党政班子述职报告4篇

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旗委考核组、与会的全体同志:

党政班子述职报告4篇

我代表乌敦套海镇党委、政府对XX年度整体工作进行述职,请考核组领导和与会同志评议。

XX年,在旗委、旗政府的领导下,我们坚持强化项目拉动、城镇带动、政策驱动、招商推动四项举措,围绕富镇、富民两项重点,突出小城镇建设亮点,实现了财政收入、人均收入大幅度提高。一年来,经过全镇广大干部群众的共同努力,各项工作进展顺利。

一、主要经济目标完成情况本站-//

全镇财政收入421 万元,完成全年任务的105 %;农民人均纯收入2760 元;粮豆总产4500万公斤;招商引资2600万元,完成全年任务的118 %;社会固定资产投资3516万元;城乡居民储蓄存款余额5100万元,牧业年度家畜存栏12.6万头只(其中羊10.3万只)

二、重点经济工作完成情况

(一)推动经济建设,促进农民增收.

为使全镇经济持续发展,实现农业增效,农民增收,财政增长的目标,XX年我镇主要采取了以下措施:

1、 引导农民调整产业结构,推进农牧业产业化。首先突出主导产业。在保证水稻种植3万亩,玉米制种、杂粮杂豆、西瓜、打瓜、甜菜的种植面积达到6万亩的同时,新发展特色高效农业2500亩,其中蔬菜1500亩,烟叶1000亩。今年,玉米制种面积达到3万亩,与7个省市有资质的种籽繁育单位签订了订单合同,前期引入资金625万元,真正实现了公司、农户、基地的对接,保证了产前、产中、产后服务,做到了利益同享,风险共担。二是发展优势产业。继续大力发展养羊业,重点推进羊改良工程,投资30万元购进优质种羊30只,当年实现优质羊繁育存栏3000只。稳固发展肉鸡产业,年出栏肉鸡60万只,蛋鸡存栏2万只。严格按无劣质公牛的要求,新建改良点3处,牛改良282头,肉牛存栏916头,育肥牛出栏610头,奶牛养殖达到103头。加大动物防疫力度,,禽流感防疫密度达到了100%,其它动物防疫密度达到95%以上。三是发展特色养殖业。全镇貉子、獭兔、鹿、鸭、鹅、鱼等特色养殖户已达 300多户,特色养殖收入突破500万元。

2、实施农牧业综合开发。三道沟村“六开”工程实现三年工期两年完成,项目区生产能力显著提高,可使人均增加400元。同时全镇新开发河滩地2.5万亩,受益村人均增收1000 元。新打配机电井6眼,修防渗渠4000 延长米,新增有效灌溉面积3000亩,新增节水灌溉面积1000亩。以改善生态环境,增加农民收入为目标,完成退耕还林7000亩,人工造林2600亩,封山育林10000亩,人工种草1000亩。

3、着力发展劳务经济。XX年全镇劳务输出人数达4012人次,其中有序劳务输出1208人次,占总输出的30%,他们既学习了外地先进的生产经营模式,又使全镇劳务经济收入超过XX万元,仅此一项,全镇人均收入可达700元。

(二)实施四项举措,促进财政增收。 一是加强城镇建设,实施城镇带动,进一步优化发展硬环境,对镇区进行硬化、美化、亮化。新开发住宅楼4000平方米,启动了3500平方米的教学楼工程,绿化新城大街10000平方米,整治镇内小巷14条。二是政策驱动,进一步优化发展软环境。制定了加快民营经济发展的各项优惠政策,各部门通过实行首问负责制、首违不罚制、罚款最低制,切实纠正了行业不正之风,提高了服务水平,为客商投资兴业营造了宽松和谐的氛围。三是倡导全民招商,实施招商推动。党委政府研究制定了既有动力,又有压力,既有活力,又有奖励的政策,通过利益驱动发展民营经济、工业经济,招商引资额达到了2600万元。资金投入使用后,建立水稻种籽繁育基地5000亩、有机稻谷基地800亩、玉米制种基地30000亩,新建草帘编织基地一处,稻米加工厂一处,木材加工厂一处,启动了原红山酶制剂厂,盘活了原红山土产站,蒙涵脱水蔬菜、阳光纸业、兴发饲料加工、水泥预制件、佳成酱油、砖厂、地毯加工等企业也都增加了资金投入,更新了机器设备,扩大了生产规模。招商引资提高了当地民营经济、工业经济水平,加快了农业产业化进程,培植了后续财源,增加了群众收入。四是全力引进项目,实施项目拉动。争取国家和自治区项目资金353万元用于教学楼、小城镇和基层政权建设;争取国家生态资金520万元,完成人工种草1000亩,建设暖棚暖圈700平方米,购买饲料机械45台,治理小流域1000亩,封山育林5000亩,围栏封育1000亩,退耕还林7000亩,建水源工程2处,节水工程6处。争取资金30万元实施了千村扶贫工程,争取资金200万元完成了土地整理项目。同时争取卫生建设资金61万元,以工代赈资金35万元。各类项目的实施,加快了乌敦套海镇的发展步伐。

三、顺利完成了合乡并镇和机关事业单位机构改革工作

镇党委、政府班子成员广泛开展调研,着力解决在乡镇合并、机构改革过程中干部群众的思想问题,做到了人心不散,财务不乱,各项工作扎实推进,于11月5日顺利完成了两个乡镇人员、财产、物资、事务的交接。班子成员带领干部迅速进入状态,及时熟悉各方面情况,在最短的时间内,使两个乡镇的干部群众融合在一起,思出路,谋发展,共同建立和谐红山。

面临机构改革,党委政府组织全体干部开展学习和工作,构建学习型机关,创建服务型政府,让广大干部在学习中提高素质、加强修养,在工作中磨练意志、增强本领,使干部能用平和的心态面对机遇和挑战,冷静而客观的做出选择。全镇71名事业单位竟岗人员中,有45名以优异的成绩走上工作岗位。

人员录用工作结束后,镇党委政府妥善安置离岗人员,与他们交流谈心,给他们提供发挥才智的空间和舞台,着力使他们各尽其能,成为地区民营经济的引路人。对调出人员,在留下他们的好建议、好作风的同时,及时将他们送到新的工作单位。对重新分配到我镇工作的全体人员,按照上级规定的机构设置及职能职责,量才为用,合理分工。目前,我镇干部队伍稳定,工作热情高涨。

四、选准切入点和结合点,创新基层党建工作

(一)扎实开展保持共产党员先进性教育活动。

按照旗委的安排部署,乌敦套海镇认真组织,广泛发动,第二批、第三批保持共产党员先进性教育活动正按步骤扎实有效开展。活动中,党委在全体党员中组织开展了“红山发展我发展,我为红山添光彩”主题实践活动,让每个党员找到自己的立足点,深入基层和实际,体察民意,了解镇情,热爱家乡,关注发展,从自身岗位做起,从平凡小事做起,服务群众,奉献社会,为地区发展谏言献策,尽职尽责。同时镇党委还聘请人大代表、政协委员、个体工商业主、城镇居民及农民和老干部等5个层面的10名代表做为特邀监督员,实行社会监督制度。由于企业停产、关闭、破产、改制等原因,白酒催化剂厂等6 个党支部作用不够突出,镇党委深入实地掌握第一手资料,认真研究,对这6个支部进行了整合,新组建了个体工商党支部,将27名下岗失业后重新就业的党员个体工商户纳入该支部,将19名老党员、无业党员安置到居委会的3 个党支部,使党员真正有组织,组织切实管党员,确保先进性教育“全覆盖”。在活动中,镇党委开展“企业老板当教师、机关党员当学生”活动。聘请红山地区有名望的企业家做报告,介绍他们发展企业、奉献社会的成功经验,畅谈红山地区经济、社会发展的前景。这次报告会,为当地企业家和机关党员搭建了一个相互交流与学习的平台,使机关单位党员受到一次深刻教育和启发,激发了广大党员立足本职、发挥作用的热情。

(二)以经济建设为主线,扎实开展“三级联创”活动

“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”是我镇党建工作出发点和落脚点。基层领导班子建设、经济建设、干部队伍建设、党员队伍建设是全镇党建工作的经常性和长期性工作。目前17个村党支部中,有 15 个成为“五好”党支部,镇党委也被市委评为“五个好”先进基层党委。

镇党委把发展做为第一要务,把党建工作与促进农民增收、促进财政增收有机结合,树立科学发展观,把党员干部的思想行动统一到经济发展这条主线上来。结合干部大下乡活动,17支党员干部下乡工作队长期活跃于农村一线,与农户一道,摸家底,找病根,寻出路,领进门。确立了玉米制种、养羊、烤烟种植、蔬菜种植、甜菜种植、特色养殖、劳务经济、个体加工等8个“领富帮富”项目。通过开展党员干部“双带”“一扶”活动,使农户逐渐步入健康发展的快车道。

五、统筹兼顾,推动社会发展

着眼于中小学布局和办学条件改善,整合教育资源,撤并了两所村小学,使全镇学校布局更加合理。教育“两基”攻坚达标进展顺利。切实加强疾病预防控制、医疗救助,完成了公共卫生服务体系和农村三级卫生服务网络建设。计划生育工作扎实推进,计划生育率达到 98 %,人口自然增长率控制在 8 ‰以内。加强民政救灾救济工作,XX年全镇发放救灾款11.5万元,发放社会最低保障金17万元。不断推进广播电视村村通工程建设,今年新架设光缆21公里,新发展广播电视用户300户。整治镇村公路100公里,改善了乡村道路状况。贯彻“以德治国”方略,开展了“诚信龙乡”道德实践活动和“生态文明八百里”创建活动,三道沟村被评为自治区2星级文明村,我镇被评为自治区三星级文明镇。大力加强社会治安综合治理,严厉打击“****功”、“门徒会”等邪教组织。全力做好群众来信来访工作,认真解决群众反映强烈的热点难点问题,有力地维护了全镇社会政治稳定的大局。坚持科学决策、民主决策,纪检监察工作常抓不懈。 六、缺点不足

(一)、受305国道没有硬化的制约,招商引资缺乏吸引力,没有规模大、纳税多的企业入驻。

(二)、后续财源乏力,财政压力大,村级财务运转艰难。

七、XX年工作初步设想

XX年,乌敦套海镇将继续抓住发展这条主线,抓住一切有利于发展的机会,以促进农业增效、农民增收、财政增收为着力点,不断加大支持、扶持“三农”的力度,通过加强农牧业基础设施建设,调整农牧业产业结构,发展有机、特色农牧业,不断探求农民增收新的增长点。继续加大小城镇建设力度,打造重点镇品牌。发挥当地资源优势,吸引资金、人才和技术,全力争取各类项目实施,大力培植财源,使乌敦套海镇经济、社会步入快速发展的轨道。

教育局党政班子述职报告2019年党政班子述职报告(2) | 返回目录

在区委、区政府正确领导下,我局围绕建设"教育强区"的战略决策,坚持以办人民满意教育为目标,真抓实干,开拓创新,促进了全区各类教育事业健康发展。

(一)坚持依法治教,认真贯彻执行党的教育路线、方针、政策。

一是深入开展普法教育。组织全系统3000多名干部教师学习了《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等法律法规,组织参加了“五五”普法考试。二是认真贯彻《行政许可法》。两次聘请专家、组织干部学习《湖南省行政程序规定》等行政法规。严格执法,在民办学校审批、教师资格认可等方面规范管理。三是针对教育热点难点问题开展立法调研。配合省市人大对《湖南省实施<中华人民共和国义务教育法>办法(修订草案)》提出了4条具体修改意见。这两年,共办理人大代表建议和政协委员提案56件。

(二)坚持强化管理,不折不扣完成年初确定的工作目标

1、狠抓教育教学质量

一是“普九”成果进一步巩固。小学、初中阶段适龄儿童、三类残疾少儿入学率、巩固率均均为100%,初中辍学率一直控制在0.3%以内。近两年有21名教师在全国、全省教学比武中获一等奖,89名学生在全国、全省各类竞赛中获一等奖。二是高中教育成绩显著。,全区高考本科上线人数905人,上线率为27.09%。颜学之等4人被北大、清华录取。全区本科上线1769人,上线率为45.79%。李鑫等3人被清华北大录取。三是成人教育稳步推进。国家教育部和省成人教育工作两个调研组先后对我区成人教育工作进行了调研,调研组对我区成人教育工作给予了高度评价。目前已有万宝、杉山、双江3所成为省示范成校。今年万宝成校被教育部评为“全国农村成人教育先进学校”。四是幼儿教育日趋规范。进一步加强了对新办幼儿园的审批程序,加强了对幼儿园校车安全隐患排查和食品卫生等专项检查,并组织对全区所有幼儿园进行专门的督导评估。目前我区一年幼儿教育入园率为95%,三年学前教育入园率达到了82%。

2、狠抓教师队伍建设

一是及时补充新鲜血液。我局争取区委政府支持,公开招聘录用了120名教师,进一步优化了师资结构,提高了师资队伍专业化水平。二是认真抓好师资培训。先后组织15名校长参加了省、市校长高级培训班,这两年总计培训校长教师9969人次。三是大力加强教师职业道德建设。教师节表彰奖励了75名优秀教师和优秀教育工作者,组织十佳师德标兵进行了巡回演讲。对在职教师从事有偿家教进行了专项治理,两年共查处违规办班教师9人,对违规收取的2.3万元全部清退到了学生。

3、狠抓学校安全工作

提出了安全工作 “组织责任到位、宣传教育到位、隐患排查到位、整改措施到位、处置突发事件到位”“五个到位”基本要求。各学校针对火灾、地震、大型活动等进行了应急演练。配合区综治委开展学校及周边环境综合治理集中行动5次,整治校内隐患12处,处理上级批转信件20余件。认真开展法制教育,预防校园暴力,确保了校园平安。

4、力促教育均衡发展

一是以布局调整为契机,大力改善办学条件。两年总计投入近4000万元用于加强教育基础设施建设。先锋学校筹资300万元新建了教学楼、娄底五小筹资320万元新建了科教楼;二中、三中分别投入1200万元和1450万元建成了综合楼、塑胶田径场和图书馆等项目。近两年,共有11所学校列入合格学校建设项目,都已顺利通过省市的评估验收。二是加强科学管理,促进教育公平。对初一、高一新生的编班,教育局采取分校集中进行电脑随机编班,任课教师均衡搭配、班主任抽签确定班级的做法,杜绝了学校巧立名目办重点班的现象发生。

(三)坚持深化改革,大力加强教育干部队伍建设

一是狠抓了机关思想作风建设。去年认真开展了创人民群众满意机关满意学校活动,今年又深入开展了学习实践科学发展观活动。广泛听取和收集意见180多条,针对存在的问题进行了认真答复和整改。去年区政协对教育工作进行了评议,评为“满意”单位。今年区人大又组织进行了评议,评为“合格”。二是积极稳妥推进学校人事制度改革。今年暑假组织实施了教育系统第四轮人事制度改革。全区106名局管中层干部全部通过公开竞聘产生,有效地激活了用人机制。

(四)坚持民主集中,大力加强勤政廉政建设

一是认真贯彻民主集中制。坚持重大问题集体决策、民主决策、科学决策。坚持每年召开一次民主生活会。二是推行政务、校务公开,加强民主监督。重点公开了“两免一补”发放标准、学生转学、基建工程、大宗物品采购等办事程序。这两年,通过笔试、面试、考察等程序,录用了120名教师充实到农村中小学校,选聘了30余名农村教师充实到城区学校,全部做到了办事依据、过程、结果三公开。三是领导带头严格遵守党风廉政建设有关规定。如机关车辆的使用,凡私事用车,局领导都按规定缴纳油费和过路过桥费。从严要求自己与下属及家人,两年来局领导共拒收红包礼金5万多元,上交补助、红包1.6万多元。

两年来,我们在履行职能、廉洁自律方面取得了一定的成绩,但对照区委、政府的要求,人民群众的期望,我们的工作还存在着差距。主要表现在:一是在推进义务教育均衡上,我们的工作措施还要进一步完善;二是一些干部的服务意识、服务能力和服务水平还有待进一步提高。在今后的工作中,我们将深入学习实践科学发展观,加强宏观思考和战略研究,用创新精神去做好教育工作,推进娄星教育又好又快发展。

学校党政班子述职报告2019年党政班子述职报告(3) | 返回目录

一年来,在上级党委、政府的正确领导下,我校领导班子团结协作,锐意进取、埋头苦干,廉洁奉公,较为出色地完成了上级交给的各项工作任务。下面从以下几方面简要回顾一年来学校党政的主要工作:

一、领导班子自身建设

一年来,我校能全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,以育人为本。认真贯彻、执行党的路线、方针、政策和区委决议,认真传达上级有关文件、会议精神,做到令行禁止,执行不走样。

我校党支部始终把加强班子建设作为支部工作的头等大事。我们始终围绕“高效、务实、廉洁”,这个目标来建设领导班子。

首先,认真抓班子学习。坚持双周一次的班子学习制度。通过学习党的十六大精神,江泽民“三个代表”重要思想,学习郑培民的先进事迹,学新党章、党规党法及与教育相关的法律法规;学先进的教育理论和经验,对班子成员进行党风党纪教育,理想信念教育、廉洁奉公教育。从而使班子成员的政治、业务素质不断提高,爱岗敬业的自觉性不断增强,在思想上牢固树立法制观念,做到依法治校,依法执教。

其次,狠抓班子团结。书记、校长带头做到工作密切配合,工作分工不分家,大家做到心往一处想,劲往一处使,处处发挥表率作用。班子成员在荣誉和个人利益面前不伸手。

第三,工作中坚持民主集中制。凡学校重大问题,如人事分工、评先进、大额度资金使用,学校工作计划都需领导班子集体讨论决定,必要的需经职代会讨论通过方可执行。我们经常深入群众,倾听群众的意见要求,每学期工会都要在职工中征集合理化建议,对正确的意见积极采纳,不断改进工作。另外学校还制定了党政班子议事规则,加强了制度保证,这些都促进了民主集中制的有效实施。

第四,开展反腐倡廉教育。我们组织班子成员学习。吴官正在中纪委二次会议上的讲话,学党规党法和上级关于纠风治乱的文件,学校还制订了相关的规章制度,如《学校领导班子建设规章制度》、《党风廉正责任制》、《纠风治乱责任制》。这些制度的贯彻实施,有效地促进了学校的廉正建设。目前我校班子成员都能自觉尊遵章守纪、为政清廉。

第五,把好用人关。坚持任人为贤的路线,今年我们从学校整体利益出发选拔任用了一名教务主任、一名政教主任。到目前看,两名同志都胜任自己的工作,群众反映良好。另外,我们还积极做好后备干部的培养教育。所有这些,都为学校各项工作的开展提供了必要的保证。

二、领导能力和工作实绩

我校党政班子成员有强烈的事业心和责任感,具备总揽全局的能力。他们在工作中和个人利益面前,能处处以大局为重,坚持群众路线,倾听群众的意见和呼声,关心群众疾苦,自觉为群众排忧解难。这支队伍懂教学、善管理、团结协作能力强,工作锐意进取,勇于开拓创新。他们工作非常务实。学校每次月考领导都同普通教师一样深入监考、批卷,还深入班级开家长会,学校各项工作都走在前,干在前。扶贫捐款、义务献血都冲在前。做到了吃苦在前,享受在后,较好地发挥了政治核心作用。

我们在学校管理中,向管理要质量、要效益。为给深化教育人事制度改革打好基础,激活现有教师队伍的竞争意识,加强对教师的动态管理,学校出台了几项新的制度政策,有效地促进学校管理上水平、上台阶。

1、进一步完善学校考核制度。在教育教学工作中实行双百分考核制。对各班教育、教学情况,采用日检查、日排序、日亮分。对教师各方面的工作情况进行周总结,月评价的方法,加大了检查、考核力度,以此来进一步规范师生的言行。

2、认真落实领导代班制度。每周学校有两名领导代班,负责本周学校各方面工作的检查与考核,利用周一教师例会,总结前一周教师工作情况,及时表扬优点,指出不足,并具体指导今后工作。

3、学校坚持以教学为中心,以人为本。突出抓了教学质量的提高和学生能力的培养。学校对语、数、外三科进行月质量监测。每月由学校统一命题,统一考试,统一批卷。教师的教学成绩纳入对教师的年终考核,实行班主任教学成绩同英语挂钩,有效地促进了学校英语教学的提高。学校还开展了丰富多彩的教学竞赛。如低年级的速算、百竞赛,高年级的应用题、阅读、作文、英语、电脑绘画竞赛,丰富了孩子们的学习生活,促进教学质量的提高。期末由教导处对所有小科统一进行能力测试,有效地促进了学校教学的全面开花,,学生全方位能力的培养和素质的提高。

4、抓教师队伍建设。我们深知要办出一流的学校首先要有一流的教师队伍。我们首先抓了教师队伍的政治思想建设。我们坚持双周一次政治学习制度,组织教师学习政治理论,学习党的十六大精神和江泽民“三个代表”重要思想,认真学习《政府工作报告》、《“三个代表”重要思想学习纲要》、《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》等重要文件,学习党的路线、方针、政策,及时传达上级有关会议精神,结合学校具体工作实际,作到有针对性地学习,使教师提高了思想政治觉悟和理论水平,增强了教师贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性。为了使学校做到依法治校,教师做到依法执教,我们先后组织教工学习了《义务教育法》、《未成年人保护法》、《学生伤害事故处理办法》。组织了两次教工普法知识答卷。书记给全体教职工作了《学生伤害事故处理办法》专题辅导讲座,还聘请校外法制副校长给全校师生搞了两次普法辅导讲座。丛而使全校师生不断提高法律意识,做到依法办事。另外,我们认真抓师德建设。在职工中开展职业道德,社会公德,家庭美德教育,进行集体主义,遵纪守法教育,开展学习郑培民活动。现在教师队伍的师德水平迅速提高。教工敬业、讲奉献的人多了。再次,我们狠抓了纠风治乱工作。我们及时传达上级有关纠风治乱的文件,经常在重大节日前对教师进行行风教育,教育教师不收学生家长礼品、礼金,廉洁从教。学校还同全校教职工签定纠风治乱责任状,有效制止了“三乱”。

第二方面,在教师队伍建设上,我们狠抓了教师业务的提高。我们以教师岗位培训为载体,注重抓了教师的校本培训。教师以集中、自学、看空中课堂等方式学习,较为系统地学习了《走进新课程》,《小学新课程教学设计》,《素质教育观念与基础教育课堂改革纲要学习读本》等,使教师迅速更新观念,在工作中探索课改的教学新路。为了博采众长,我们实行每年组双周一次小循环课,选择教改步子大的教师上教学研讨课,共上了36节,领导和同年组教师参加听课、评课,引导教师拓展教学新思路,新方法。另外,教导处组织教师每月写一次教学反思,分析教学的成败及原因,促进教师教学水平的提高。我们实行教师命题评价制。学校将教师平时命题质量纳入对教师的业务考核。我们还组织召开教师教育教学经验交流会,总结交流教育教学经验。

为了更好地落实“百千万”工程,我们建立了领导任课制,听课制。今年我校中层以上领导平均每人听课达160节以上。领导班子深入一线听课,评课,导课,对个别教师进行重点指导和培养,使教师的业务水平迅速提高,涌现出许多教学新秀。杨力老师的美术被评为省优课,王爽、曲文霞两位老师都上了市级教学观摩课,全校有10余名教师获省、市级优秀课文。

5、重视家教工作。为了做到学校教育与家庭教育的有机结合,我们举办了新课程家长汇报课,邀请一年所有学生家长到校听课,了解学校,了解孩子。我们还召开了1~5年级学生家长会,会上三位教学领导给家长作了家庭教育专题辅导,请10余名家庭教育好的家长介绍培养孩子的经验,对全校学生家长进行全员培训。并利用家长会的机会征集家长对学校工作的意见和建议。对好的意见和建议,学校积极采纳、改进教育教学工作。学校还建立了教师家访制度。每学期家访在20人次以上。重点访“三生”,使教师教育更加有的放矢。这些举措推动了我区学习型城区建设。

6、“防非”工作成效显著。面对突如其来的“非典”,我们沉着应对,积极防控。我们及时传达落实上级有关会议、文件精神,班子成员和党员站在“防非”前列,他们牺牲大量休息时间,晚上加班到九、十点钟,双休日不休息,“五&#8226;一”长假不休息。写材料,做宣传版,制定预案及“防非”规章制度,相关人员的岗位职责共计39份,我们把“防非”工作细化、量化到每个教职工和班子成员身上,班子成员切实担负起了领导,检查,督促的重任,有效预防了非典。我校“防非”工作受到省、市检查组好评,经验在市里推广,学校被评为“宏伟区防非先进集体”。

7、加强对党员的教育和管理。坚持“三会一课”制度。认真对党员进行党风、党纪,理想信念、廉洁奉公、爱岗敬业教育,使党员在日常工作中充分发挥先锋模范作用。

8、加强对非党积极分子的考察教育和管理。支部委员及时找非党积极分子谈话,同青年教师谈话,激励他们更快进步。本学期预备党员王晶明顺利转正。

9、积极开展建设学习型城区创建活动。及时传达上级有关文件及会议精神,在教工中开展基础教育大讨论活动,共收到讨论稿36篇,组织召开全校学生家长会,对家长进行家庭教育方法培训。以我“我读书、我快乐”为题,组织召开青年教师演讲会,20余名教师参加演讲。

10、积极开展思想政治工作。平时我们能做到有针对性地开展思想政治工作。每逢教师间,教师与学生家长间发生矛盾,教师因工作安排、评先进等产生思想疙瘩,班子成员都及时找有关同志谈心,积极化解矛盾,把矛盾消灭在萌芽状态,确保学校安定团结的政治局面。

11、充分发挥群众团组织作用做好工作。我校工会较好地发挥了工会的各项职能,积极参政议政,组织教师提合理化建议,参与学校的民主管理。积极组织教职工开展文体活动,活跃职工生活。如举办教工卡拉OK歌曲比赛、组织教工新年联欢、教师节组织教师排练节目,教师节目曾多次在区、局、公司演出并受到好评。组织教工跳绳比赛、参加上级教工拔河比赛,获小学组第一名。在局运动会中我校教工组获团体总分第二名。在局里组织的排球赛中,教工男队获第二名、女队获第三名的好成绩。工会关心职工生活,积极开展帮贫助困工作。找生活困难的职工谈心。每逢同志生病或老人去世,工会都组织人员前去探望,同志结婚前去祝贺。工会还能积极配合教学搞教工优秀课大赛,教工基本功培训。学校的共青团、少先队也能在工作中发挥应有的作用。

一年来,在局党委的正确领导下,经全体教职工的共同努力,我校工作取得了可喜成绩。我校被评为国家级绿色学校,荣获了区“防非工作先进集体”。学校被评为市校园环境艺术化先进单位。顺利通过了局综合治理和体、艺、卫工作检查。在局运动会中,我校学生、教工均获小学组团体总分第二名,在局组织的冬季长跑中,我校获小学组第二名。

三、存在的不足:

1、教师的思想觉悟、理论水平、个人修养还有待于提高。教师自身政治学习抓得还不紧,特别是师德师风建设还需进一步加强。

2、教师现有的文化水平和业务能力很难适应新课改的需要,探索新课改的教学路子还很漫长。因此教师要树立终身学习的理念,不断丰富自己的文化知识,经常给自己充电。要不断探索教育教学方法,从教书型向知识型、教练型、科研型转变。

总之,今后我们要不断发扬成绩,克服不足,更加努力工作,使四小工作再上新台阶。

乡政府党政班子述职报告范文2019年党政班子述职报告(4) | 返回目录

乡政府党政班子述职报告

20xx年,乡党委、乡政府在县委、县政府的正确领导下,在县直各部门的大力支持和帮助下,以邓小平理论和科学发展观重要思想为指导,深入学习贯彻党的xx届四中、五中全会精神,牢固树立“立党为公,执政为民”理念,坚持从全乡社会经济发展的实际出发,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展,抓好发展促稳定”的总体要求,乡党政班子成员带领导全乡干部职工,在全乡人民的共同努力下,圆满完成了全年各项任务指标,创造了全乡经济快速发展、社会和谐稳定的良好局面。下面,我代表付营子乡党政班子对一年来的工作述职如下:

一、目标明确、工作思路清晰

观念决定思路,思路决定出路,面对新形势、新要求,乡党委、乡政府深刻认识到一条好的思路是决定付营子乡经济提速发展的关键,经过深入调查研究,广泛争求意见,结合本乡实际,认真谋划确立了XX年工作的总体思路,即:按照“工业强乡、产业富民、科技兴乡、旅游活乡”打造蔬菜之乡的发展战略,继续加大对农业产业化工作的扶持力度;因势力导,招商引资,推进以新型建材企业为重点的项目建设步伐;充分利用白草洼、转山湖、石佛寺等旅游资源,建设发展生态休闲旅游产业。清晰的工作思路,为我乡经济发展,明确了目标,指明了方向,确保了各项工作得以全面完成。

二、保稳定、促和谐、求发展,社会各项事业再上新台阶

乡党委、政府牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的责任意识,全年以稳定为前提,以制度为保障,紧紧围绕即定发展思路,突出项目建设、农业结构调整、新农村建设及惠民生等重点工作,积极推进各项事业全面发展,并取得了显著成效。

(一)真抓实干,各项经济指标全面完成

1、XX年县委、县政府下达给我乡的财税任务为300万元(国税200万元,地税100万元),已完成706万元,完成全年任务的235%(其中:国税完成406万元,完成了全年任务的203%,地税完成300万元,完成了全年任务的300%)。

2、引进县外资金全年任务6000万元,已完成10300万元,完成年度任务的172%。

3、固定资产投资全年任务10000万元,其中:生产性9500万元,非生产性500万元,已完成11800万元,完成年度任务的118%。

4、入统工业产值全年任务6000万元,已完成6000万元,完成年度任务的100%。

5、劳务输出全年任务3800人,已完成4000人,完成年度任务的105%,引进人才全年任务30人,已完成30人,完成年度任务的100%。

6、到目前为止实现工农业总产值4.5亿元,增加值完成12200万元,营业收入完成29500万元,从业人员总数完成2210人,民营企业和个人体工商户达到688个。

(二)勤奋务实,重点项目实现新突破

1、XX年新上项目任务3个,其中:投资5000万元以上项目1个,投资500万元以上项目2个,现已完成4个

一是滦平县cl建筑体系产业化基地项目。总投资2.6亿元,由承德希尔新型建筑材料有限公司投资,项目地点在头道河村,总占地80亩,项目分两期建设完成,XX年底前完成第一期工程厂房建设,实现投资14000万元,预计XX年5月底完成全部投资并达产。正式达产后,年可实现销售额1.5亿元,实现税金2500万元,拉动就业400人。二是鑫隆建筑设备租凭有限公司项目。由九神庙村刘宝华等人投资建设,总投资1000万元,项目地点在头道河村,总占地10亩,8月份开始筹建,现已正常运行。三是承德市滦平县恒华复合板厂项目。由丰宁人宋长海投资建设,总投资500万元,项目地点在付营子村,占地20亩,主要生产水泥砌块新型建材,现已正常投产运行。四是滦平东益工贸有限公司废渣加工项目。由王金库投资建设,总投资1000万元,项目地点在东营子村苏子沟,项目主要以废渣加工再利用为主,现已正常投产运行。

2、新签约项目任务3个,其中:投资1000万元以上项目1个,投资500万元以上项目2个,已完成4个

一是邢家沟门村石佛寺旅游开发项目。预计投资2.9亿元,6月份在承德市旅游投资贸易洽谈会上与香港鑫诚国际投资有限公司签约。该项目选址、环保、土地、工商、税务、民宗、发改等部门相关手续已办理完毕。二是凡西营村新型建材系列项目。预计总投资3.5亿元,占地100亩,10月份与辽宁凌源北方新型建材有限公司签约。三是邢家沟门安居工程项目。预计投资2亿元,6月份与香港鑫诚国际投资有限公司签约。四是30万吨酵母菌有机肥建设项目。预计投资2.8亿元,6月份与香港鑫诚国际投资有限公司签约。

3、谋划项目任务2个,现已完成3个

一是青石垛村转山湖冷水鱼养殖农业项目。

由国家农业部投资建设,预计总投资1800万元。二是转山湖、白草洼综合旅游开发项目。由北京绿色巨光公司投资建设,预计总投资6亿元。三是付营子村生态休闲农庄项目。由巨龙公司在付营子村投资建设,预计总投资1.5亿元,征地34亩,租地300亩。

4、对接京津项目任务2个,其中,招商落地项目1000万元1个,谋划1000万元1个,现已完成2个

一是招商落地项目完成1个。东营子村美国蓝狐特种养殖项目。由北京翔越特种养殖公司在东营子村投资建设,预计总投资5000万元,占地30亩。二是谋划项目1个。输送机加工园区项目。由德国荣森海姆公司在凡西营村投资建设,预计总投资5亿元。

(三)依托龙头,农业产业化步伐进一步加快

农业是我乡优势产业,全县“四大”主导产业中的蔬菜产业在我乡已呈现出迅猛发展的势头,发展水平正在逐年提高,经济效益也在逐年提升,产业化发展步伐进一步加快,“公司+协会+基地+农户”的生产格局已经形成。XX年,各项农业经济指标都已超额完成。

结止XX年11月底,全乡完成农业总产值1.69亿元,粮食产量415万公斤,肉鸡饲养量165万只,猪存栏1.1万头,猪出栏2.8万头,蔬菜产量4350万公斤;全年新建塑料大棚160亩,完成任务的160%;新建日光温室54亩,完成任务的108%;发展露地菜650亩,完成任务的130%;发展食用菌栽培55万棒,种植越夏西红柿300亩;新建黑木耳生产基地三处;完善主体建设的肉鸡大棚78栋,出栏6批鸡棚23栋;王营子村张永刚、羊草沟门张克武分别新建200头能繁母猪猪场各1个;注册完成邢家沟门、凡西营农牧专业合作社2个,超出任务1个;投资1200万元在东营村新建泽群实业发展有限公司农业龙头项目1个;投资500万元在付营子村新建蔬菜交易批发市场1个;投资500万元,在青石垛村新建“滦平县青石垛杰生辉”肉牛养殖场1个。

(四)狠抓落实,县中心工作成绩显著

今年我们卓有成效完成了以上工作的同时,还承担了五项县中心工作,并取了显著成绩。

1、蔬菜示范村建设工程。进入11月份,我乡承担了全县10个蔬菜示范村建设工程的其中2个村,计划总投资900万元,分三年完成,建设设施蔬菜生产面积亩,在此项工作中,我们克服时间紧,任务重,工作难度大的客观因素,积极筹备,抢抓时间进度,保证建设质量,利用一个月时间,现已完成温室40亩,冷棚100亩,此项目建设完成后将整体推进我乡蔬菜产业的进一步发展壮大。

2、承德50万千伏输变电线路建设汲及我乡4个村16个基座,经乡村干部的共同努力全部完成了协调征占补偿工作,保证了建设工程的顺利进行。

3、张唐铁路建设征地拆迁补偿工作。该项目建设涉及我乡8个行政村,到目前为止,协调临时征地100余亩,树木上万株,占地协议全部签定完毕,补偿费用发放到位,为控制性工程开工做好了前期准备。