宿舍卫生通报 篇1
各系:
为给广大学生创造良好学习、休息和生活环境，预防和减少传染病的发生，学院于6月11日组织开展了全院学生宿舍卫生大检查，现将卫生检查的有关情况通报如下：
一、基本情况
1、抽查组织：本次学生宿舍卫生检查学院共计成立4个工作组，分别负责对4个系的男女生宿舍卫生状况进行了检查。
2、抽查宿舍数：本次卫生检查采取抽查的方式进行，其中，第一检查组抽查机械工程系40个宿舍;第二检查组抽查机电工程系48个宿舍;第三检查组抽查管理工程系48个宿舍;第四检查组抽查信息工程系24个宿舍。
3、抽查的结果：从本次各宿舍卫生检查结果具体情况见附表。
二、存在的问题
通过本次卫生检查说明学院学生宿舍卫生总体状况不是很好，主要表现的在以下几个方面：
1、从各组检查结果汇总情况来看：本次卫生抽查的宿舍最高分为83.33分，最低分只有40分，而且，卫生检查结果在60分以下的宿舍就有9个，这说明有不少班级的班主任对本次卫生检查工作重视程度不够，检查督促也不到位。
2、从各检查组反馈的情况来看：一是学生在宿舍抽烟的现象比较严重，而且烟蒂乱扔，存在巨大安全隐患，极易引发火灾事故，给广大学生的生命和财产安全构成极大威胁。二是宿舍通风情况较差。许多宿舍是门窗紧闭，导致空气不畅，气味难闻，极易引发传染病。三是学生宿舍学习风气不浓，从检查组现场检查情况看，多数学生在宿舍里上网玩游戏。四是个别宿舍学生爱护公物和节约意识不强，宿舍水龙头坏了也不报修，致使个别宿舍出现常流水的现象。五是个别宿舍仍然存在私拉电线的现象。
三、几点要求
1、学院要求各系要高度重视学生宿舍卫生工作。学生宿舍卫生状况，事关广大学生身体健康和生命安全，为此，各系要从“以人为本”的高度，认识抓好学生宿舍卫生工作的重要性。要把宿舍卫生工作纳入每月的系级单位学生工作计划，精心组织，广泛动员，切实把工作做细、做实。
2、建立宿舍卫生检查工作体制和机制。各系要建立本系宿舍卫生检查组织，实行系级检查和班级自查相结合，努力做到学生宿舍卫生实行每天一小扫，每周一大扫。宿舍管理部门要加大学生宿舍抽查工作的力度和密度，并做到及时公布检查结果，同时把检查结果纳入文明宿舍评比，凡在学院卫生检查中，不及格的宿舍实行一票否决，不得评为文明宿舍，切实提高学生宿舍卫生状况。
年6月16日
宿舍卫生通报 篇2
为确保员工宿舍整洁美观，给全体员工创造一个洁净、优美、舒心的休息环境，现将12月x日宿舍卫生检查及12日抽查结果通报如下：
一、宿舍卫生较好的有
销 售 部：129宿舍
化 验 室：329宿舍、
208宿舍
综 合 部：325宿舍、
制成车间：331宿舍、
中 控 室：506宿舍
原料车间：116宿舍
二、宿舍卫生较差的有
原料车间：126宿舍、
制成车间：210宿舍、
219宿舍、221宿舍
中 控 室：502宿舍、
供电信息：226宿舍
综 合 部：328宿舍
特别差的2个：
原料车间：126宿舍 202宿舍、205宿舍、207宿舍、327宿舍 324宿舍、215宿舍、220宿舍 127宿舍 213宿舍、212宿舍、217宿舍、507宿舍
制成车间：219宿舍
三、单位排名
第一名：销 售 部，平均得分95.0分;
第二名：化 验 室，平均得分89.0分;
第三名：综 合 部，平均得分88.7分;
第四名：供 应 部，平均得分86.5分;
第五名：制成车间，平均得分86.3分;
第六名：中 控 室，平均得分85.0分;
第七名：供电信息，平均得分83.6分;
第八名：原料车间，平均得分79.5分。
四、奖惩情况
1、奖励
对下述12个宿舍各奖励现金50元。
分别有：129宿舍、329宿舍、202宿舍、205宿舍、
207宿舍、208宿舍、325宿舍、327宿舍、331宿舍、324
宿舍、215宿舍、220宿舍
2、处罚
对下述2个宿舍各处罚现金100元。
分别有：126宿舍、219宿舍。
对下述10个宿舍各处罚现金50元。
分别有：127宿舍、210宿舍、213宿舍、212宿舍、
217宿舍、221宿舍、502宿舍、507宿舍、226宿舍、 328宿舍
3、取消奖励
对下述2个单位排名后三的宿舍取消奖励：
分别有：原料车间126宿舍;中控室506宿舍。
以上是此次宿舍卫生检查通报结果，希望受到奖励的宿舍能够继续保持良好的宿舍卫生，养成好的习惯。受到处罚的宿舍加强整改。
x有限公司水泥分公司
20xx年x月x日
宿舍卫生通报 篇3
为了消除宿舍安全隐患，创造良好卫生环境，贯彻学校关于宿舍整治方针，给同学们一个安全、幽雅学习生活环境，周四下午，化学与化学工程系针对宿舍卫生状况进行了全面检查，检查由学生会生活部负责。
下午一点半，生活部在部长王晓祥的带领下，分两组同时展开。一组检查12号男生宿舍楼，二组检查女生宿舍。检查主要针对床铺整洁，地面卫生，物品以及卫生工具摆放情况进行综合评分。检查中还从正面和反面对部分宿舍进行了拍照，但不记录宿舍号码，只是督促同学们向优秀宿舍学习。检查过程中干事们认真负责，宿舍成员们也积极配合，没有抵触情绪。
通过这次检查发现，大部分宿舍各方面做得比较到位。基本能做到人走电断，宿舍每天整理，宿舍文化健康积极向上。同时发现少数宿舍存在一些问题，如：用电存在的安全隐患，房内没人，但手机充电器仍插在电源上，电线绕在床架上;宿舍内务整理不到位，甚至有些宿舍根本没有整理，卫生相对较差。关于未达标宿舍，我们对其进行具体登记。关于优秀宿舍和达标宿舍我们给予表扬，并对未达标宿舍令其限期整改。
由于是突击检查，部分宿舍没有积极准备，因此一些宿舍还是很乱(主要男生部分宿舍)，而女生宿舍整体要整洁的多。
通过这次宿舍检查让同学们重新认识到了宿舍安全、卫生环境等方面的重要性，使同学们能够重视宿舍内务卫生，发扬宿舍文明精神，为自己和他人创建一个舒适、优雅的生活环境。
年月日
宿舍卫生通报 篇4
宿舍安全、卫生检查情况通报各学院：为迎接学校校庆，学生处联合保卫处、后勤办等相关职能部门及各学院对松江校区学生宿舍进行了安全、卫生检查。现将相关情况通报如下：一、从整体上看，女生宿舍的安全卫生情况好于男生宿舍、低年级学生宿舍好于高年级学生宿舍，大三、大四年级男生宿舍问题比较严重。二、安全方面主要存在电源线、网线撕拉乱接，插线板、手机充电器、电脑长期处于通电状态以及学生离开宿舍未随手关门、贵重物品随意放置等情况，存在一定安全隐患。三、宿舍卫生方面存在物品摆放凌乱，未叠被子，脏衣物、鞋袜、垃圾大量存放等情况，以及未经常通风，导致了宿舍存在异味。四、在检查中，发现还有相当部分学生对校庆工作不了解，少部分学生作息不规律，存在睡懒觉的情况以及部分学生缺乏基本的文明礼仪规范，另外还存在个别交流生对检查工作漠不关心的情况。通过本次检查，发现了各学院自工作布置以来做了大量的工作，整体状况有所好转，但学院之间、年级之间、男女生宿舍之间还是存在差异。根据检查组反馈意见，各学院需进一步做好以下几项工作：一是希望各学院高度重视，通过召开班会等形式，传达校庆相关情况，做到人所皆知。二是针对以上检查中存在的安全隐患、卫生情况较差等问题，望各学院继续加大检查和督促，消除安全隐患，净化宿舍卫生环境。三是加强学生文明礼仪规范教育，提高学生文明礼仪修养。
学生处
20xx年11月10日
宿舍卫生通报 篇5
各系:
为给广大学生创造良好学习、休息和生活环境，预防和减少传染病的发生，学院于6月11日组织开展了全院学生宿舍卫生大检查，现将卫生检查的有关情况通报如下：
一、基本情况
1、抽查组织：本次学生宿舍卫生检查学院共计成立4个工作组，分别负责对4个系的男女生宿舍卫生状况进行了检查。
2、抽查宿舍数：本次卫生检查采取抽查的方式进行，其中，第一检查组抽查机械工程系40个宿舍;第二检查组抽查机电工程系48个宿舍;第三检查组抽查管理工程系48个宿舍;第四检查组抽查信息工程系24个宿舍。
3、抽查的结果：从本次各宿舍卫生检查结果具体情况见附表。
二、存在的问题
通过本次卫生检查说明学院学生宿舍卫生总体状况不是很好，主要表现的在以下几个方面：
1、从各组检查结果汇总情况来看：本次卫生抽查的宿舍最高分为83.33分，最低分只有40分，而且，卫生检查结果在60分以下的宿舍就有9个，这说明有不少班级的班主任对本次卫生检查工作重视程度不够，检查督促也不到位。
2、从各检查组反馈的情况来看：一是学生在宿舍抽烟的现象比较严重，而且烟蒂乱扔，存在巨大安全隐患，极易引发火灾事故，给广大学生的生命和财产安全构成极大威胁。二是宿舍通风情况较差。许多宿舍是门窗紧闭，导致空气不畅，气味难闻，极易引发传染病。三是学生宿舍学习风气不浓，从检查组现场检查情况看，多数学生在宿舍里上网玩游戏。四是个别宿舍学生爱护公物和节约意识不强，宿舍水龙头坏了也不报修，致使个别宿舍出现常流水的现象。五是个别宿舍仍然存在私拉电线的现象。
三、几点要求
1、学院要求各系要高度重视学生宿舍卫生工作。学生宿舍卫生状况，事关广大学生身体健康和生命安全，为此，各系要从“以人为本”的高度，认识抓好学生宿舍卫生工作的重要性。要把宿舍卫生工作纳入每月的系级单位学生工作计划，精心组织，广泛动员，切实把工作做细、做实。
2、建立宿舍卫生检查工作体制和机制。各系要建立本系宿舍卫生检查组织，实行系级检查和班级自查相结合，努力做到学生宿舍卫生实行每天一小扫，每周一大扫。宿舍管理部门要加大学生宿舍抽查工作的力度和密度，并做到及时公布检查结果，同时把检查结果纳入文明宿舍评比，凡在学院卫生检查中，不及格的宿舍实行一票否决，不得评为文明宿舍，切实提高学生宿舍卫生状况。
20xx年6月16日
宿舍卫生通报 篇6
各系：
由学生处、团委、各系及院学生会组成的学生宿舍卫生检查小组于十月九日下午对我院学生宿舍楼卫生进行了抽查。现将抽查情况通报如下：
1、本次抽查中三号楼旅外系218宿舍、体育系318宿舍，四号楼艺术系319宿舍地面洁净物品摆放整齐，卫生质量较高，在此提出表扬。
2、四号楼运动系201宿舍、民传系433宿舍，五号楼新管系308宿舍、运动系311、313宿舍锁门拒检，特此提出批评。
3、此次检查的综合评分结果为：第一名艺术系，第二名旅外，系第三名体育系，第四名社体系，第五名新管系，第六名民传系，第七名运动系。
望各系切实做好学生宿舍的卫生检查工作，督促学生进行宿舍卫生打扫，积极营造良好的宿舍文化氛围，推动学生宿舍工作的进一步发展。
二〇xx年十月九日
宿舍卫生通报 篇7
根据市委市政府、县委县政府的有关文件精神，我院严格按照市院“关于元旦期间开展安全检查和检务督察的通知”(南检发办〔20xx〕49号)要求，于20xx年12月27日至20xx年1月3日，由检察长牵头，纪检组长、监察科、计财室共同参与，在不作通知、不打招呼的情况下，先后四次采取明察的方式，开展了全院性的安全大检查，并对枪弹管理、车辆管理、纪律作风、假日值班等各项检务工作进行了督察。期间于20xx年12月30日接受了省、市院督察组的暗访督察。现将具体情况通报如下：
20xx年12月28—29日，主要对车辆是否按要求入库并停放整齐、是否存在公车私用、有无干警职工参与营业性娱乐活动的情况进行了督察。20xx年12月30日—31日以及20xx年1月2日—3日，主要针对干警职工纪律作风、工作状态特别是遵守作息时间情况，控申、案管部门接待窗口干警是否规范着装、是否规范接待受理、检察机关12309举报专线是否有专人接听和节前枪弹盘库核对情况、车辆使用情况、机关安全管理包括小区护坡治理、环境卫生等方面进行了全面督察。20xx年1月1日主要对假日带班领导、值班干警、驾驶人员是否按时到岗、是否在位、是否按要求做好值班记录，车辆是否按要求入库、是否存在公车私用、有无干警职工参与营业性娱乐活动等情况进行了督察。
此次安全检查和检务督察结果，总的情况较好。全体干警职工都能较好地遵守工作纪律和党的各项廉政建设制度，以及高检院针对检察人员作出的八小时外的各项规定和省、市院的各项纪律规定。不存在违规发放现金、实物、购物卡、有价证券的情况，也不存在用公款相互请吃请喝、用公款相互馈赠礼品的情况。未发现干警职工进入营业性娱乐场所、参与营业性娱乐活动的情况。全体干警职工工作时间都能按时上班，并较好地坚持做到上午、下午上班主动签到，上班无迟到、早退、中途溜号、无故旷工的现象，不存在上班玩游戏、带孩子、从事与工作无关活动等工作不在状态的情况。元旦假期带班领导保持了24小时通讯畅通，值班干警到岗到位。枪弹、车辆管理严格、使用规范，无违章驾车、公车私用和乱停乱放等现象。希望大家继续保持这种良好的工作状态和严谨的工作作风、纪律作风和生活作风。
市院20xx年12月30日督察发现公诉科杜和元、王洪涛不在岗，经核查两人均按程序办理请假手续，但未及时向政治处报备;监所科办公室无人上班，经核查科长秦荣按规定补休，干警母忠清、吴智广在看守所参与监管场所标准化建设现场规划，并丈量尺寸;技术科(杨技革)办公室外网电脑显示屏上有固定的电影图像，但未播放也无人在场观看，经严格查实，该电脑显示屏画面系开机后自动跳出。
同时，我院在检查督察中也发现一些问题，一是个别办公室卫生状况较差，存在卫生死角，部分办公室物件(包括文件、书籍和案卷等材料、资料)放置不整齐，一些办公室网线、电线布置零乱。二是个别部门警车虽在周末和节假日期间按要求及时入库，但未按要求车头朝外停放整齐。三是个别干警休假，虽按要求办理了请假手续，但未及时向政治处递交请假条备案;四是个别办公室人员离开但不关空调，有的办公室空调开放但不关门窗，浪费资源。
对于上述安全检查、检务督察中发现的问题，特别是市院督察发现的问题，请相关责任部门、责任人务必引起高度重视，加强教育管理，及时整改到位，彻底避免类似问题再次发生，切实维护单位良好形象。
xx年xx月xx日
宿舍卫生通报 篇8
各部门：
近期经检查发现一些员工在上班时间玩手机的现象较为普遍,给公司的正常生产及安全状况带来严重影响，为进一步改进工作作风,严肃工作纪律,维护正常的工作秩序,严禁员工在上班时间内玩手机，现作如下规定：
一、各部门领导要做到以身作责，如发现班组长以上人员在上班期间玩手机，发现一次给予记过处分/次。
二、如发现员工在上班期间玩手机，发现一次给予本人警告处分/次，所属部门领导将负连带责任。
三、以上行政处分将作为年终奖金考核的依据，请各部门切实加强对本部门员工的管理及监督检查，加大检查力度，最大限度地减少或杜绝上班期间员工玩手机的现象。公司稽核部也将加大检查和抽查力度，对违反规定人员，将严肃处理。
*公司
年月
宿舍卫生通报 篇9
公司生产部在20xx年12月份生产过程中，由于对生产图纸把关不严，工作粗心大意将客户订单上，床的尺寸由2200*20xx加工为20xx*20xx，导致交货延期，给公司在信誉上造成很大影响，而且造成很大的材料浪费，此次事件主要责任人离开公司，另外样品组主管、生产主管负有不可推卸的责任，主要表现在平时的工作监管不力，导致此次事故的发生。对此经公司总经办研究决定，给予样品组主管X60元人民币处罚;给生产主管嘻嘻嘻100元处罚。通过此次事件的教训，希望各岗位人员及主管引以为戒、举一反三、高度重视，避免此类事件的再次发生。
特此通报
x年xx月xx日
宿舍卫生通报 篇10
古堰画乡小镇党工委、指挥部，各乡镇党委、政府，各街道党工委、办事处，区直各单位：
为进一步深化全区干部作风和机关效能建设，严肃工作纪律，近日，区纪委在全区范围内组织开展了机关干部作风明查暗访活动。现将有关情况通报如下：
一、检查情况
本次检查活动通过现场检查、查看监控等方式，对全区70家单位贯彻执行省效能建设“四条禁令”、市效能建设“五条禁令”和遵守机关各项规章制度情况进行了暗访，主要检查是否存在擅离岗位、上网聊天炒股及迟到早退情况。从本次暗访情况看，大多数单位日常管理制度落实较好，干部职工能自觉遵守工作纪律。但是暗访中也发现少数单位存在违反工作纪律的行为：区交通运输局1名工作人员上班时间玩电脑游戏;区统计局1名工作人员边玩手机游戏边观看电影;碧湖镇审批中心窗口4名工作人员上班期间扎堆聊天;区卫计局流动办1名工作人员上班时间玩手机、1名工作人员上班时间睡觉;现代农业园区管委会1名工作人员上班时间看电影、1名工作人员上班时间玩手机游戏。
二、纪律要求
针对上述问题，各单位要引起高度重视，加强监督管理，进一步完善规章制度，经常性开展自查自纠，切实转变工作作风，杜绝此类现象再次发生。
(一)提高思想认识。各乡镇(街道)党(工)委和各部门党组要切实承担起主体责任，要深刻认识改进干部作风、加强机关效能建设的重要性和紧迫性，将作风建设作为一项长期政治任务来抓。各单位党委(党组)主要负责人要切实承担起作风建设第一责任人职责，不仅要带头模范遵守各项规章制度，而且要管好干部、带好队伍，切实加强对本单位人员的教育、管理和监督。
(二)严格执行制度。本次暗访中发现个别单位的请销假制度落实不到位，人员去向不明，工作纪律松散。各单位要按照“有则改之，无则加勉”的原则，对照暗访中发现的问题进行自查自纠，要进一步完善请销假制度，严格报批程序，并加强对制度执行情况的监督检查，建立健全监督管理机制，努力形成科学、合理、有效的长效机制。
(三)加强监督管理。严格落实作风建设和机关效能建设各项规定，严格执行省效能建设“四条禁令”、市效能建设“五条禁令”，加强单位内部监管，严禁擅自离岗、脱岗，网上聊天、炒股，玩电脑游戏和迟到早退现象。对工作中暴露出的问题作深刻反思，深入剖析，提出整改措施，既要注重抓面上的教育，也要加强对个别干部和公职人员的处理。乡镇街道纪(工)委和区纪委派驻纪检组要加强日常的监督检查，发现一起，查处一起，加大点名道姓通报曝光的力度，按照“越往后越严”的执纪标准，形成有力震慑。
(四)严肃责任追究。要求各单位对违反机关效能规定的工作人员，按《莲都区违反工作纪律行为责任追究办法》(莲委办发[20xx]60号)进行处理，区纪委将对处理和整改情况进行抽查，如发现弄虚作假、欺上瞒下的，对当事人进行严肃处理的同时，并对单位主要负责人和分管领导进行约谈，视情况追究领导主体责任。
中共丽水市莲都区纪委
3月14日
宿舍卫生通报 篇11
落实《艾滋病防治条例》，有效应对洛莫依达乡艾滋病流行蔓延的严峻形势,切实保障广大人民群众的身体健康，根据上级有关文件精神，结合我乡实际，针对我乡所辖单位、各村组艾滋病防治工作开展了一次督导检查。现将此次督导检查情况报告如下：
一、目的
掌握各村贯彻执行有关艾滋病防治文件精神的情况，评价艾滋病防治效果，及时制定和调整防治策略和规划，提高防治工作质量和效果。
二、组织与管理
洛莫依达乡艾滋病综合防治工作督导检查组负责组织协调全乡艾滋病防治督导评估工作的开展，组织开展对各村的督导评估。
督导检查组包括两个小组：
第一组：组长邓全(乡长);成员：的的林春(统计员)、马海曲玲(妇联)、李伟(民政司法)、吉古衣吉(文书)。第一督导检查组负责督导检查波乃姑村、洛莫村、布尔村、子史村、莫尼5个村。
第二组：组长阿合阿布(副乡长);成员：伍牛(科教卫文);吉觉曲叶(社会治安)、吉克伟哈(团委书记)、第二督导检查组负责督导检查学校、尔布村、尼合村、俄苦村、维史村共4个村。
三、督导内容
从三个层次对艾滋病防治工作进行督导与评估，即艾滋病防治机制建设、防治工作的开展、艾滋病知晓率。
1、艾滋病防治机制建设：组织机构建立、分级责任制建立、例会制度建立和年度艾滋病防治计划制定等。
2、防治工作的开展：大众宣传教育、咨询检测服务、高危人群干预(安全套使用、药物维持治疗等)、预防艾滋病母婴传播、艾滋病治疗(抗病毒治疗或中医治疗、机会性感染治疗)、为艾滋病病毒感染者和艾滋病病人及其家庭提供关怀和救助等防治活动情况。
3、艾滋病知晓率：农村居民和在校学生的艾滋病基本知识知晓率的改变情况。
四、方法
(一)督导检查组根据《艾滋病防治条例》、《村委会艾滋病防治工作职责》等要求对村防艾工作进行督导检查。
(二)“艾滋病防治机制建设”和“防治工作开展情况”相关指标通过查阅相关文字资料和记录进行督导。
(三)根据督导考核检查实际情况，客观记录各村艾滋病防治工作进展和存在问题和困难，提出改进建议供上级有关部门参阅。
(七)制定落实工作奖惩机制，根据督导考核检查结果对相应村进行奖惩。
五、报告及反馈
(一)、主要做法
1、加强领导，明确职责。
2、加强宣传教育，普及艾滋病防治知识。 3完善检测监测体系，加强疫情监测工作。
4、积极贯彻“四免一关怀”政策。
5、大力推进行为干预措施。
(二)、存在的问题
1、艾滋病防治机制尚未完善。
2、宣传教育不够深入。
3、检测监测体系有待加强。
4、“四免一关怀”政策落实不平衡。
5、高危人群的干预措施进展缓慢。
(三)、下一步工作建议
1、加强培训，进一步完善艾滋病防治机制。
2、加大力度，继续深入开展宣传教育。
3、继续完善检测监测和VCT建设。
4、加快“四免一关怀”政策的落实。
5、加快行为干预措施的步伐。
洛莫依达乡人民政府
二〇一一年五月二十七日
宿舍卫生通报 篇12
________先生/女士：
鉴于您在担任本公司业务部经理期间，违反公司财务规定，私自截留收入款元，严重损害了公司利益，根据本公司的《劳动管理办法》第____条的规定，决定予以除名。
请于____年____月____日前办理业务交接手续。
本公司保留追究你的一切法律责任的权利。
特此通知。
________股份有限公司
年 月 日
宿舍卫生通报 篇13
________先生/女士：
因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求，故请您于____年____月____日离开本公司。
谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。
您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的________规定和劳动合同的约定处理。
________有限责任公司
年 月 日
宿舍卫生通报 篇14
根据中央统一部署，20xx年6月30日至8月31日，中央第四巡视组对人民日报社进行了专项巡视。20xx年10月18日，中央巡视组向人民日报编委会反馈了巡视意见。根据《中国共产党巡视工作条例》有关规定，现将巡视整改情况予以公布。
从20xx年10月中旬到12月中旬，人民日报社严格按照中央巡视组提出的意见要求，把巡视整改工作作为一项重大政治任务切实抓紧抓好。第一时间通过内部工作网、社内文件等形式向全社通报了专项巡视反馈意见，第一时间在中央纪委监察部网站和各中央媒体上通报了有关情况。20xx年10月22日、11月6日，人民日报编委会两次召开专题会议，认真传达学习在中央政治局会听取20xx年中央第二轮专项巡视情况汇报时的重要讲话精神，对做好报社巡视整改工作作出全面部署。
为了进一步强化落实编委会巡视整改的主体责任，有力领导和督促有关工作，报社专门成立由社长杨振武同志任组长，总编辑李宝善同志任副组长，其他编委委员为领导小组成员的巡视整改工作领导小组。领导小组下设办公室，两位编委委员分别兼任办公室主任、副主任，有关部门主要负责同志为办公室成员。巡视整改期间，编委会和巡视整改工作领导小组多次召开会议，社长杨振武同志作为第一责任人，多次提出明确意见，作出具体要求。巡视整改领导小组办公室先后召开多次会议，研究解决整改工作中的具体问题。各位编委委员各负其责，分别召集主持分管部门整改工作会议，对分管部门的整改落实担负起领导责任，指导和督促相关部门盯住问题、扫清盲区、不留死角，做到整改全覆盖。各承办部门和单位切实抓好整改工作，层层分解任务，压实责任、传导压力，确保责任到人、落实到位，以有力的举措、有效的督查，推动巡视整改工作顺利深入开展。
人民日报编委会认真学习、深入领会中央巡视组的反馈意见，一一分析对照反馈意见中所提出的具体问题，研究制定《中央第四巡视组专项巡视人民日报社反馈问题整改工作分工方案》《人民日报社专项巡视问题清单及整改措施》，将中央巡视组提出的两个方面的七个主要问题，分解为46项具体整改任务，一项一项列出问题清单、任务清单、责任清单，明确工作时限和目标。两个月来，编委会加强组织领导，统一安排部署，全社上下积极主动对照反馈意见，细化整改措施，建立台账制度，逐项对账销账，从严从实纠治问题积弊，报社管党治党意识明显增强，全面从严治党要求得到较好落实，导向意识和舆论引导能力不断提高，干部选拔任用工作日益规范，内部监督管理得到强化，违纪违规问题得到严肃查处，较好地完成了巡视整改各项任务，达到了预期目的。
一、切实增强党要管党、从严治党的自觉性和坚定性，全面加强党的建设和作风建设
人民日报编委会把巡视整改同加强干部职工党性党风教育紧密结合起来，深入学习贯彻系列重要讲话精神，特别是在10月15日政治局会上听取巡视情况汇报时的重要讲话和在xx届五中全会上的重要讲话精神，组织党内法规专题学习会，深入学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，坚决贯彻全面从严治党要求，在全社上下强化党章党规党纪意识，严明党的政治纪律和政治规矩。把巡视整改与“三严三实”专题教育紧密结合起来，鲜明地提出“强起来、严起来、实起来”，从严上入手、向实处着力，突出问题导向，强化问题意识，认真对照检查，深入剖析根源，确保整改出成果、见实效。
1.全面落实“两个责任”，切实加强报社党风廉政建设和反腐败工作。
严格遵照党章和中央有关文件精神，认真执行中直机关有关规定要求，全面推进《人民日报编委会关于落实党风廉政建设主体责任的实施意见(试行)》《人民日报社执行中央〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施办法》等文件精神落地落实。
加大党风廉政建设力度。坚持把抓党风廉政建设与抓中心工作紧密结合起来，列入编委会重要工作议程，强化编委会对报社党风廉政建设的主体责任意识，认真履行全面从严治党主体责任。坚持每季度听取一次党风廉政建设和反腐败工作汇报，并结合报社重要工作，分析形势、研究规划、部署任务，加强督促检查和考核，做到党风廉政建设与报社各项事业同步部署、同步落实、同步检查、同步考核。明确编委会主要负责同志对报社党风廉政建设负总责，强化主抓意识、发挥主导作用，对党风廉政建设亲自抓、主动抓、严格抓，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。其他编委委员切实落实“一岗双责”要求，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，每年至少听取一次分管单位党风廉政建设工作专题汇报，指导督促抓好相关工作落实。制定《关于实行党风廉政建设约谈制度的规定》，着力推进编委会成员约谈各部门各单位主要负责同志制度化、常态化。
加强基层党组织建设。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中直机关贯彻落实全面从严治党要求若干意见》，制定出台《人民日报编委会关于加强报社基层党组织建设的意见》，进一步强化人民日报社党风廉政建设领导小组及成员单位职责落实，完善机关党建工作责任体系，加强和改进所属企业党的建设，着力构建加强基层党建工作的常态化长效化机制，努力夯实从严治党的基础。进一步规范基层党建工作，明确要求设党(工)委的单位设立纪(工)委、党总支设纪检委员，并尽快调整配备到位，切实增强基层党组织的凝聚力战斗力，目前此项工作正在逐步、有序落实。
认真办理查处移交问题线索。在中央纪委驻社纪检组全覆盖工作职能、人员调整到位前，已通过新招录一名大学生、返聘一名局级干部、调入补充一名年轻干部等方式，充实驻社纪检组力量。建立完善党风廉政建设和反腐败工作沟通协作机制，加强驻社纪检组与报社机关纪委、人事、财务、审计等职能部门的工作配合，形成监督执纪问责的整体合力。严格监督“四资”管理运作和“三重一大”决策制度执行，在以往各项检查工作的基础上，建立健全社内巡视制度，成立报社巡视工作领导小组和报社巡视工作领导小组办公室，加大对国内分社、社属媒体企业的巡视力度，加强对重点部门、重点岗位、重点人员的监管，切实有效履行监督责任。继续积极配合检察机关对人民网原总裁和原副总裁进行立案侦查工作，对中央纪委、中央巡视组转来的99件来电来信迅速核实查证反馈，集中力量查办中央巡视组移交的反映报社领导干部41件问题线索，目前已进行谈话函询14 件，初步核实 21 件，已立案4件(处分5人，其中党内严重警告处分1人、警告并免职处分1人、警告处分3人)，拟立案1件，转办1件。对正在办理的问题线索抓紧调查取证，加快工作节奏，及时报告结果。
2.严肃查处违反八项规定精神行为，坚持从严从实加强作风建设。
深化对中央八项规定精神的贯彻落实，对超标准配备使用公车、办公室面积超标、违规购买政策性住房等问题进行全面排查清理和纠正。同时，以上海分社、湖北分社、证券时报等单位领导违规为警戒，深入开展“三严三实”专题教育，严格落实“八项规定”，切实加强廉洁自律，把解决群众反映强烈的问题作为对照检查重点，集中开展专项整治，进一步健全体制机制、转变文风会风、改进新闻报道、厉行勤俭节约，着力推动中央八项规定精神在报社深入落实、模范执行、成为常态。
认真整改违规享受多处政策性住房问题。全面整理完善职工住房档案，对政策性住房情况进行集中摸底，制定出台《关于违规享受多处政策性住房的处理办法》，坚决纠正多占房屋，清退无故占房，切实规范公房出租管理，对不按规定腾退承租和占用公有房屋的坚决予以查处。目前已重点核查有来信反映的13位同志住房情况，纠正了12项多处享受政策性住房问题。
严肃纠正违规配备车辆、公车配备超标问题。就湖北分社超标购车问题，对责任人湖北分社社长给予行政警告处分，纠正下属单位和派出机构违规使用的特殊车牌4个。修订完善《人民日报社车辆配备使用管理制度》《人民日报社国内分社房地产和车辆管理规定》，建立公务车辆档案，严格执行车辆使用派遣和登记制度，严格执行车辆保险、维修、油料供应集中采购、定点管理制度，从根本上杜绝公车私用问题。
切实解决公务接待铺张浪费问题。对问题表现突出的证券时报、甘肃分社提出明确具体的整改要求，责令其成立整改工作小组，深入开展整改工作。加强全社财务检查和审计监督，深入贯彻落实《人民日报业务招待费管理规定》，研究制定《国内分社公务接待管理规定》，严格落实国内分社财经纪律“十不准”。在社属企业开展警示教育，要求所属企业根据中央和报社有关规定，制定和完善公务接待标准和办法，从制度上根本杜绝铺张浪费现象。
严肃查处环球时报社未经审批擅自去波兰公款旅游问题。已按照有关规定，对环球时报总编辑给予行政警告处分，责令其与环球时报副总编辑向中央纪委驻社纪检组作深刻书面检查，并分别向报社计财部退回两位同志个人应承担的有关费用6417.9元。同时，举一反三，进一步严格社属企业负责人请示报告制度，切实加强各社属企业因公出国管理。
认真规范办公用房使用管理。严肃处理办公室面积超标、未按时完成办公室整改的上海分社责任人，免去上海分社社长职务，给予上海分社社长和副社长行政警告处分。同时认真吸取教训，深刻反思总结，研究制定《人民日报社办公用房管理规定》，建立办公用房使用档案台账，特别对机房、储藏室、档案室、资料室、文印室、会议室、会客室、值班室等进行了重新界定。印发《清理整治办公用房的通知》，认真排查报社在京单位和各国内分社办公用房，整合办公室46间，收回办公室5间。目前，报社各级各类人员办公面积全部符合有关规定。
3.进一步建立健全科学有效的选人用人机制，严格干部管理工作。
严格按照新时期好干部“20字”标准，进一步严格报社干部管理工作，严格贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》《事业单位领导人员管理暂行规定》《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》等有关规定，充分发挥编委会在干部选拔任用工作中的领导和把关作用，着力在选人用人上形成清风正气，营造良好环境和氛围。
严格执行干部管理各项制度。进一步完善民主推荐方式，严格落实会议推荐、个别谈话推荐两个必经环节，严格采取民主推荐方式产生考察人选。特殊岗位人选确需组织推荐的，事先征求中共中央组织部和中共中央宣传部意见。制定实施《干部选拔任用工作全程纪实办法》,确保干部选拔任用过程可追溯、可倒查，增强选人用人的公信力、权威性。制定《人民日报社领导干部报告个人有关事项工作实施办法》, 全面规范领导干部个人有关事项报告工作和抽查核实工作，并将社属企业中层人员全部纳入管理范围，对拟提拔考察人选和转任重要岗位人选，一律将个人有关事项报告送中共中央组织部查核，核实结果未反馈前，不得进入下一环节。整改期间，报社16名拟提拔干部均照此办理，对5名未如实报告个人证券信息的同志进行了提醒、函询和诫勉，对3名人选按规定作出半年内不予提拔的处理。严格执行退休制度，印发《人民日报社关于严格执行干部职工退休制度有关问题的通知》，在11月中旬前，对到龄未退的18名干部集中办理了退休手续。
加强选人用人全程监督检查。着重提高识人用人能力，加强干部所在部门、党委纪检、组织人事等部门间的沟通协调，健全完善组织人事部门与纪检部门的沟通征询机制，把好干部人选政治关、资格关、廉洁关，切实做到凡提必核、凡提必审。同时加强对干部严格教育、严格管理、严格监督，对苗头性倾向性问题或需要引起注意的情况，抓早抓小抓苗头，防止小毛病演变成大问题。落实干部选拔任用全程纪实和倒查追责等工作机制，对河南分社原社长涉嫌违纪违法仍多次被调整重用的问题，深入分析问题原因，提出整改意见。
认真清理消化超编岗位和领导人员。通过人员退休、转岗等途径，对历史遗留的3个国内分社副社长岗位予以消化，今后不再设置此岗位，撤销了2个局级临时机构。鉴于上海和广东两分社编制人数较多，已正式向中央编办申请增加领导职数。另有1名分社社务委员是报社第七批援藏干部，明年到期后将按照中央援藏政策安排合适岗位。通过退休、转岗、身份转企、撤销临时机构、向中央编办申请领导职数等多种途径，已全部消化超配的24名处级领导干部，超配的36名局级领导干部现已消化22名，其余14名将严格按照以上办法和步骤逐步消化。
加强对社属单位选人用人监督管理。健全社属单位选人用人制度，认真贯彻落实《关于加强社属媒体队伍管理的若干意见》《关于规范所属企业人员管理名称和职数设置的通知》要求，印发《关于在社属报刊、企业开展20xx年度选人用人“一报告两评议”工作的通知》《关于进一步规范社属单位人员招聘工作的通知》等文件，将所有社属单位招聘信息纳入到人民日报社人员招聘平台，实现对社属单位选人用人工作的常态化督导。
认真开展干部档案查核。完成干部档案数字化建设工程，修订《干部人事档案查阅制度》，认真开展干部档案立项查核和专项审核工作。已对两名同志出生日期进行查核，并报送中共中央组织部干部监督局;同时核实一名同志户籍底卡和出生证明材料等，待取得完整材料后进行组织确认。开展内设机构、派出机构和社属企业领导班子成员档案审核工作，对部分材料不全档案进行补充，对部分存疑档案进行调查核实，确保20xx年6月前完成干部档案专项审核工作。
严肃干部选拔和职称评审纪律。进一步弘扬风清气正的选人用人理念，强化干部的党性修养和作风养成，加强干部的规矩意识和纪律观念教育，严明干部选拔任用和职称评聘工作纪律，严格执行相关制度和程序，防止跑风漏气。对发现的跑票拉票行为，依法依规严肃处理。结合今年的职称评聘工作，制定并印发了《关于进一步严肃专业技术职务评聘工作纪律的通知》，对各级评聘组织、评聘组成员工作纪律、参评(聘)人员提出相应的要求及违规违纪惩处措施。
x年xx月xx日
宿舍卫生通报 篇15
__________:
根据企业规章制度第 条规定：“职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年内累计旷工三十天的，企业有权予以解除劳动合同。”经查考勤报表，截至_________月_________日你已经连续旷工__________天;年内累计旷工_______天，经研究对你提出的劝告，请你于_______月_________日前到厂上班，逾期将按有关规定处理。
特此通知
_______ 签 发
____年____月_____日
宿舍卫生通报 篇16
今天上午,我校高一(3)班学生xx同学在楼3楼楼梯口捡到人民币若干，xx同学第一时间交予高一(3)班长，xx同学又于第一时间交到校团委并贴出失物招领启事，希望失主于今天下午到高一生物办公室领取。
另外今天上午高二(11)班xx同学在校内捡到胸卡一张并且于第一时间交给了丢失同学的班级班主任。丢失同学向xx同学表示了万分的感谢!
xx同学、xx同学的拾金不昧的行为,表现出作为我校一名中学生高尚的品质和良好的社会公德，这也体现了我校中学生的精神文明素质。
校团委号召全体同学学习xx同学、xx同学拾金不昧的精神，树立正确的人生观、道德观、价值观，不断提高自身思想素质和道德情操，为社会主义精神文明建设做出自己的贡献。 另外校团委要求高一至高三各班级立即在班级中设置好人好事记载簿，及时登记班级中的好人好事，并及时向各年级团总支负责老师汇报，校团委将根据情况及时给予表扬通报!
校团委
年月日
宿舍卫生通报 篇17
各乡(镇)中心小学、初中，县直各学校:
为认真贯彻落实市、县“三治”会议精神，进一步推动道路交通安全宣传进农村、进社区、进单位、进学校、进家庭的“五进”工作深入开展，使广大中小学生增强交通法制观念和交通安全意识，x年5月，县教育局、县公安局交管大队在全县中小学生中开展了“文明交通进校园”征文比赛活动。全县共收到参赛作品251篇，经评委会认真评比，萧潇语等12名学生的征文被评为小学组一、二、三等奖、肖凤萍等12名同学的征文被评为中学组一、二、三等奖。现将获奖名单通报如下:
希望获奖同学珍惜荣誉、再接再厉，模范遵守交通法律法规。各学校要进一步加强学生交通安全教育，号召广大学生要以先进为榜样，遵守交通规则，为营造文明、安全、畅通交通环境作出自己应有的贡献。
x年五月二十一日
宿舍卫生通报 篇18
各乡镇(中心)卫生院、九龙社区卫生服务中心：
为确保基本公共卫生服务工作任务的落实，及时发现并解决项目执行中存在的问题，切实提高项目执行能力，促进全县基本公共卫生服务项目规范开展，县卫生局组织县基本公共卫生服务指导中心专家组于20xx年3月xx日至27日对各乡镇(中心)卫生院、九龙社区卫生服务中心项目实施情况进行了全面、系统督导，现将督导情况通报如下。
一、督导内容及方法
按照《国家基本公共卫生服务规范》(20xx年版)要求，督导采取查阅资料(档案、服务记录、电子档案、报表)、走访服务对象、现场培训讲解的方式进行。查看每个乡镇卫生院基本公共卫生服务项目组织管理和制度执行情况，中医药健康服务规范实施情况，宣传培训和督导资料的完整性、真实性，数据表格登记规范性、完整性、逻辑性，对在督导中发现的问题进行现场指导并限期整改落实。
二、工作成效
全县各项目单位根据《国家基本公共卫生服务规范》(20xx年版)的要求，精心组织实施，成效较为显著。
(一)各乡镇卫生院能够结合工作实际，明确基本公共卫生工作目标和重点任务，制定实施方案和工作制度，明确责任人员、时间进度、工作质量要求，层层分解任务，落实责任，大多数乡镇卫生院能够在项目经费到账后及时拨付给村级执行人员，保证了项目的顺利实施。
(二)多数卫生院正在开展年度体检及随访等项工作，开展了相关医务人员和乡村医生的业务培训。
(三)65岁以上老年人、慢性病、重性精神疾病管理逐渐制度化，健康体检项目不断完善，尤其是辅助检查能力大幅度提升(如中心卫生院，社区服务中心)，随访服务和年度体检率进一步提高，表格填写进一步完善。
(四)老年人及0—36个月儿童中医药健康服务项目逐步启动。
三、存在的问题
(一)居民健康档案
居民档案封面信息填写不全，如：档案号未填写，无联系电话等;个人基本信息填写不完整，缺少联系人姓名及电话，家族史不详，疾病确诊时间未及时更新等，少数卫生院健康体检表仍使用20xx年版，体检表个别服务项目有空项或者填写错误，老年人、慢性病等重点人群健康体检表无辅助检查记录等。
(二)老年人保健
个别乡镇年度体检尚未开展，相关表册填写不规范，如体检表老年人生活自理能力评估栏与评估表得分不相符，辅助检查结果未记录到体检表中，健康指导和干预不到位等。
(三)慢性病管理
部分卫生院未对35岁以上首诊病人测量血压，无高血压、糖尿病等慢病居民筛查记录或者筛查记录不规范;大部分乡镇体检项目不全(主要是辅助项目未检查)，重点人群随访不按时，随访记录不完整，随访测血糖未附报告单，体检表主要用药情况与随访表填写不一致或者用药时间填写不正确;部分慢病患者血压或者血糖控制不满意者未进行分类干预等。
(四)重性精神病管理
部分档案相关表格填写不齐全，年度体检和随访不及时，随访记录填写不规范，如危险性分级，患者目前症状、饮食、睡眠、自知力、社会功能等方面与随访分类存在逻辑性错误;部分档案缺少参加网络治疗知情同意书，随访表仍使用20xx年版等。
(五)健康教育
少数乡镇对健康教育工作重视不够，从事健康教育工作人员没有进行深入细致地工作，至今未开展本年度健康教育有关工作，个别乡镇乡村健康教育宣传栏未进行按时更换，不见宣传栏宣传内容。
四、整改要求
(一)各单位严格按照《国家基本公共卫生服务规范》(20xx年版)要求，组织人员认真核实校正存在的问题，确保基本公共卫生服务工作规范开展。
(二)继续加大培训工作力度，提高乡村两级项目工作执行能力。
(三)加大督导力度，及时发现问题，解决问题，确保项目工作服务到位。
(四)保证乡村两级从事项目工作人员稳定。合理安排项目经费使用，保证项目经费落实到位，提高乡村两级项目工作人员积极性。
(五)加大宣传力度，让广大群众充分了解开展基本公共卫生服务项目的意义和对健康产生的影响，提高广大群众自觉参与的积极性。
各单位按督导组出具的《基本公共卫生服务督导意见书》列出的问题和整改建议及时整改，并于4月20日前将整改报告报送防保股和县指导中心。
岳池县卫生局
20xx年4月8日
宿舍卫生通报 篇19
各村委会：
自3月份以来至今，我乡范围内共发生森林火灾7起，其中发生较大的森林火灾2起，一般森林火灾5起。其中，发生较大森林火灾的村有：
发生一般森林火灾的村有：
自3月份以来截至今日，尚未接到森林火灾报告的村有：
从上述火灾统计情况可以看出：
森林火灾集中发生在重点时期(老清明3月24-25日)，占火灾次数43%;森林火灾全部发生在重点时段(上午10:00-下午4:00);森林火灾发生的原因，上坟占火灾原因43%，烧荒、烧田坎占火灾原因57%;可见，当前我乡发生的7起森林火灾均系人为野外用火引发。被查处的6名失火人年龄结构，70岁以上的2人，50-60岁的2人，40-50岁的2人，其中妇女1人。
鉴于此，请各村以此为戒，在清明节前后，森林火灾发生高危期间要坚决做到五个“务必”：务必要沉下去，做到村不漏组，组不漏户，全力做好森林防火宣传;务必要切实加强野外火源巡查，严格落实村、组、户防火责任;务必在敏感时期、重要时期，主要山场、坟场地段，要有村组干部蹲守;务必对痴、呆、傻、老、少、精神病患者六类人要明确监管责任，严格监管措施;务必要认真落实森林防火值班制度，坚持24小时值班和领导带班制度，做到人员不漏岗、不脱岗，一有火情立即出动。
x乡人民政府
年三月二十九日
宿舍卫生通报 篇20
演讲比赛情况通报
各镇党委、政府，县委及县级国家机关各部门、直属事业单位，各人民团体，省市驻宁各单位：
以法在我心中为主题的移动·和4g杯演讲比赛已圆满结束。在这次活动中，各镇、各部门高度重视，认真组织，积极参与。县委政法委、县委宣传部、县交通局、县教体局、县地税局等5家单位根据组委会安排，本篇文章来自资料管理下载。按照单位性质把全县82个县直部门、省市驻宁单位和12个镇划分为5个组分别进行预赛，精心挑选决赛选手。本次活动共有来自53个单位的65名选手参加，通过初赛、预赛，最终推选出了16名选手进入决赛。决赛于x月xx日在花园宾馆举行，经过激烈的角逐，最终产生一等奖1名，二等奖3名，三等奖5名，优秀奖7名(获奖名单见附件)。希望受到奖励的个人珍惜荣誉，再接再厉，各镇、各部门继续积极推进xx普法宣传工作，为建设法治宁陕、平安宁陕作出新的贡献。